Hier beschreibe ich nicht jedes berufliche Detail meines Berufslebens, vielmehr möchte ich auf meine Absicht hinweisen, warum ich scheinbar das Berufsfeld wechseln möchte.

Schon während meiner letzten Tätigkeit erfasste mich der Wunsch, die KollegInnen zu unterstützen und nach bestem Wissen und Gewissen die Arbeit betreffend zur Seite zu stehen. Ich kandidierte also bei der anstehenden Betriebsratswahl und wurde schließlich sogar stellvertretender Betriebsratsvorsitzender in einem 9-köpfigen Betriebsrat. Ich war von dem Gedanken erfasst, als Bindeglied zwischen Unternehmensleitung und Angestellten zu vermitteln und so den Fortgang und die Entwicklung des Betriebs in beiderseitigem Einvernehmen voranzutreiben. Gegen das Vorurteil, dass Betriebsräte grundsätzlich böse sind, kam ich leider nicht an und verliess zuletzt sogar den Betrieb.

Während dieser Zeit fand meine Weiterbildung zum "geprüften technischen Betriebswirt IHK" statt, in dem es das Thema der abschliessenden Projektarbeit festzulegen galt. Hier stand für mich relativ schnell fest, mich dem Thema Personal zu widmen und so war das Thema meiner Projektarbeit "Erfassen und Analysieren der Mitarbeitermotivation" bald Thema meiner Recherchen und Berechnungen. Hierin weise ich den Zusammenhang zwischen Motivation und Produktivität nach, samt den dazugehörigen Gewinnsteigerungen.

Dies sollte die Erklärung sein, warum ich den Umstieg von der Technik in das Berufsfeld Personalwesen suche.